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Soutenances de thèse

Billet publié le 22/11/2004

Novembre et décembre, c’est, souvent pour des raisons administratives, la saison des soutenances de thèse. Signalons donc la soutenance d’Olivier Godechot :

Olivier Godechot soutient sa thèse le 13 décembre : L’appropriation du profit. Politiques des bonus dans l’industrie financière (Jury composé de Luc Boltanski, directeur d’études à l’EHESS; Robert Boyer, /rapporteur/, directeur d’études à l’EHESS; Michel Lallement, /directeur/, professeur de sociologie au CNAM; Jean Saglio, directeur de recherche au CNRS ; Philippe Steiner, /rapporteur/, professeur à l’université de Lille III ; André Zylberberg, directeur de recherche au CNRS)
Nous étudions la distribution des bonus, i.e. des primes salariales, dans l’industrie financière parisienne au cours des dix dernières années. Ceux-ci sont à la fois très élevées et très inégaux. En 2000, des chefs de salle ont touché à Paris des bonus supérieurs à 10 millions d’euros.
Même s’ils dépendent des résultats, les bonus ne sont pas une incitation optimale : leur instauration ne répond pas à une insuffisance de « l’effort » ; leur corrélation avec les cours montrent que les bonus n’utilisent pas toute l’information disponible ; ils sont d’autant plus élevés que le salaire fixe l’est. Les traders et vendeurs touchent donc des rentes.
Pour comprendre la distribution des bonus, procédure discrétionnaire, nous entrons dans l’entreprise, détaillons les sentiments de justice des salariés, les conceptions plurielles du bonus chez les chefs et les temps de négociation.
Nous analysons débats et rapports de force lors de la construction des budgets de bonus.
Nous considérons alors l’organisation du travail comme une allocation de droits de propriété sur les actifs de l’entreprise, droits qui sont le support d’une appropriation légitime et effective du profit : les salariés disposant des actifs les plus importants et les plus détachables, peuvent à la fois réclamer légitimement le profit comme le fruit de leurs actifs et l’obtenir en menaçant, véritable « hold-up », de redéployer leurs actifs en interne ou en externe.

[yarpp]

1 commentaire

Un commentaire par cossaw (22/11/2004 à 11:29)

Wow, sujet très intéressant, dis donc.
Tant que cela est vu sans parti pris, il peut vraiment être intéressant de disposer de telles informations…